最終更新日：2026年9月14日
「介護職に転職したい」「無資格・未経験でも働ける？」「資格を取ってキャリアアップしたい」——介護は、無資格・未経験から始められ、資格取得でステップアップできる、需要が非常に高い分野です。
高齢化を背景に人手不足が続き、幅広い年代・属性の人にチャンスがあります。
結論から言うと、介護の転職で失敗しないコツは「介護に特化した転職エージェント」を軸に、大手総合型を1社併用することです。 特化型は介護の資格や施設の事情に詳しく、総合型は幅広い選択肢をカバーします。両方に登録して比較するのが最短ルートです。
この記事では、介護に強いサービスを比較し、資格別・施設別の選び方、資格取得支援、年収相場まで詳しく解説します。
介護に強い転職サービスおすすめ比較一覧表
| サービス名 | タイプ | 特徴 | 対応エリア | こんな人向け |
|---|---|---|---|---|
| レバウェル介護（旧きらケア） | 特化エージェント | 介護特化・求人数が豊富・手厚いサポート | 全国 | 幅広く相談 |
| マイナビ介護職 | 特化エージェント | 大手マイナビ運営・正社員求人に強い | 全国 | 正社員志望 |
| かいご畑 | 特化エージェント | 無資格・未経験に強く、資格取得支援あり | 全国 | 未経験・資格取得 |
| リクルートエージェント | 総合 | 業界最大手・非公開求人が豊富 | 全国 | 大手も見たい |
| doda | 総合 | サイト＋エージェント両対応 | 全国 | 併用したい |
迷ったらこの3社に登録
- 幅広く相談したいなら：レバウェル介護
- 未経験・資格取得支援なら：かいご畑
- 正社員志望なら：マイナビ介護職
※現時点で当サイトの提携エージェントは介護分野を扱っていないため、定番の介護特化サービスを中心に紹介しています。
介護におすすめの転職サービス5選【詳細解説】
1. レバウェル介護（旧きらケア）
介護に特化した大手転職エージェントです。
求人数が豊富で、専任アドバイザーによる手厚いサポートが受けられます。
職場の内部事情（人間関係や離職率など）に詳しく、ミスマッチの少ない転職を支援します。
- 向いている人：幅広い求人から相談して選びたい人
2. マイナビ介護職
大手マイナビが運営する介護特化のエージェントです。
正社員求人に強く、専任アドバイザーが丁寧にサポートします。
大手ならではの信頼感と求人の質が魅力です。
- 向いている人：正社員として安定して働きたい人
3. かいご畑
無資格・未経験に強い介護特化サービスです。
働きながら介護資格を無料で取得できる支援制度（キャリアアップ応援制度）があり、未経験からキャリアを築きたい人に最適です。
- 向いている人：無資格・未経験から資格を取りたい人
4. リクルートエージェント（総合最大手）
業界最大手の総合エージェント。
介護の公開・非公開求人を多数保有し、他業界も含めて相談できます。
特化型との併用がおすすめです。
- 向いている人：大手や幅広い選択肢を見たい人
5. doda（サイトとエージェントの両対応）
求人サイトとエージェントの両機能を1つで使えます。
自分で探しつつサポートも受けたい人に向いています。
- 向いている人：自分で探しながらサポートも受けたい人
【資格別】介護の選び方
介護は資格によって働ける範囲や待遇が変わります。
無資格・未経験
まずは無資格でも働ける求人からスタートできます。
生活援助や介護補助などの業務を担いながら、資格取得を目指すのが王道です。
かいご畑など資格取得支援のあるサービスが有効です。
介護職員初任者研修
介護の基礎資格で、取得すると身体介護もできるようになります。
働きながら取得できる職場も多くあります。
実務者研修・介護福祉士
実務者研修を経て、国家資格の介護福祉士を取得すれば、待遇・キャリアが大きく向上します。
資格手当がつき、リーダーや管理職への道も開けます。
ケアマネジャー（介護支援専門員）
さらに経験を積めば、ケアプランを作成するケアマネジャーへキャリアアップできます。
【施設別】介護の選び方
特別養護老人ホーム（特養）
入居者の生活を支える施設で、身体介護が中心です。
安定した需要があり、正社員求人も多くあります。
デイサービス（通所介護）
日中に通う利用者を支援する施設で、夜勤がなく働きやすいのが特徴です。
家庭と両立したい人に人気です。
訪問介護
利用者の自宅を訪問して介護を行います。
一対一のケアで、時間の融通が利きやすい働き方です。
有料老人ホーム・グループホーム
比較的少人数のケアや、認知症ケアに特化した施設もあります。
自分の希望する働き方に合わせて選びましょう。
介護の「求人サイト」と「転職エージェント」の違い
- 求人サイト：自分で求人を検索して応募します。
- 転職エージェント（レバウェル介護・マイナビ介護職等）：担当者が求人紹介から職場の内部情報、面接対策まで支援します。
介護は職場によって人間関係や忙しさが大きく異なるため、内部事情に詳しいエージェントの活用がおすすめです。
失敗しない介護転職エージェントの選び方5つ
①介護の求人が多いか
希望エリア・施設形態の介護求人が豊富にそろっているか確認しましょう。
②資格取得支援があるか
無資格・未経験なら、働きながら資格を取れる支援制度のあるサービスを選びましょう。
③職場の内部情報を教えてくれるか
人間関係・離職率・残業など、職場のリアルな情報を教えてくれるエージェントだとミスマッチを防げます。
④特化型と総合型を併用する
介護特化型と総合型を併用すると、専門性と選択肢の広さを両取りできます。
⑤サポート・口コミの質を確認する
面接対策や条件交渉まで対応してくれるサービスを選びましょう。
介護で転職エージェントを使うメリット・デメリット
メリット①：職場の内部情報を教えてもらえる
介護は職場環境の差が大きいため、人間関係や離職率などの情報は非常に重要です。
エージェントはこうした情報を持っています。
メリット②：無資格・未経験でも資格取得支援を受けられる
働きながら資格を取れる求人を紹介してもらえ、キャリアを築けます。
メリット③：条件交渉・面接対策を任せられる
給与・夜勤回数などの条件交渉や、面接対策を任せられます。
デメリットと対策
- 希望とズレる求人が来ることがある：施設形態・勤務時間・給与を面談で明確に伝えましょう。
- 担当者との相性がある：複数社を併用してリスクを分散しましょう。
転職サービス利用の流れ（登録〜入社まで）
1. 登録（無料）
2. 面談・条件整理
3. 求人紹介（職場情報を含む）
4. 応募・書類作成
5. 面接・見学
6. 内定・入社
介護の仕事内容と一日の流れ
介護の仕事は、食事・入浴・排泄の介助や、レクリエーション、生活援助などが中心です。
施設によって異なりますが、特養の一日の流れの一例は、出勤・申し送り → 食事・入浴介助 → レクリエーション → 記録・申し送り、という流れです。
夜勤のある施設では、就寝介助や巡回を行います。
利用者一人ひとりに寄り添うやりがいのある仕事です。
介護で役立つ資格とキャリアパス
役立つ資格
- 介護職員初任者研修：介護の基礎資格。身体介護ができるようになる。
- 実務者研修：介護福祉士の受験に必要。
- 介護福祉士：介護唯一の国家資格。待遇・キャリアが向上する。
- ケアマネジャー（介護支援専門員）：ケアプランを作成する専門職。
キャリアパス
無資格・未経験から始め、初任者研修→実務者研修→介護福祉士と資格を取得。
その後、リーダー・主任・施設長へ、あるいはケアマネジャーへとキャリアアップできます。
資格取得支援のある職場を選べば、費用を抑えてステップアップできます。
介護の年収相場
介護職の年収は、資格・経験・施設によって幅があります。
無資格・未経験は年収250〜320万円台、初任者研修・実務者研修で300〜350万円、介護福祉士を取得すると350〜420万円程度が目安です。
夜勤手当や資格手当、処遇改善加算により収入が上がります。
リーダーや施設長、ケアマネジャーになれば、さらに高収入を目指せます。
介護の求人選びで確認すべきポイント
施設形態と夜勤の有無
特養・デイ・訪問など施設形態で働き方が変わります。
夜勤なしを希望するならデイサービスなどを選びましょう。
資格取得支援・キャリアアップ環境
働きながら資格を取れる支援制度や、キャリアアップの道があるかを確認します。
人間関係・離職率
介護は職場環境の差が大きいため、エージェントに職場の内部情報を確認しましょう。
未経験から介護に転職する流れと志望動機のコツ
未経験から介護を目指す場合、無資格でも働ける求人からスタートし、働きながら資格を取得するのが王道です。
まず介護特化のエージェントに登録し、未経験歓迎で資格取得支援のある求人を探しましょう。
面接では、「人の役に立ちたい」「高齢者と接するのが好き」「長く続けたい」といった意欲を伝えると好印象です。
コミュニケーション力や、これまでの接客・対人経験も活かせます。
介護への転職を成功させるための準備
転職を成功させるには、希望する施設形態・勤務時間・給与の優先順位を整理しておくことが大切です。
資格があれば伝え、なければ資格取得支援のある職場を選ぶ計画を立てましょう。
夜勤の可否や、家庭との両立の希望も整理しておくとミスマッチを防げます。
職場見学ができる場合は、実際の雰囲気を確認するのがおすすめです。
介護でよくある失敗と対策
介護の転職でよくある失敗は、「人間関係が合わなかった」「夜勤が多くてつらかった」「思ったより忙しかった」などです。
これらは、応募前に職場の内部情報・夜勤回数・人員体制を確認することで防げます。
エージェントを使えば、求人票では分からない職場のリアルを担当者に確認できます。
複数の求人を比較し、職場見学も活用して、自分に合う職場を選びましょう。
介護で長く活躍しキャリアアップするには
介護で長く活躍するには、資格を段階的に取得することが重要です。
初任者研修から実務者研修、介護福祉士へと資格を積めば、待遇が向上し任される仕事も広がります。
さらにリーダー・主任・施設長や、ケアプランを作るケアマネジャーへとキャリアアップできます。
資格取得支援のある職場を選び、計画的にステップアップすることで、長く安定して働けます。
介護の給料を上げる方法
介護職で収入を上げる方法はいくつかあります。
第一に、資格を取得することです。
初任者研修から実務者研修、介護福祉士へと資格を積むほど、資格手当がつき基本給も上がります。
第二に、夜勤のある施設で働くことです。
夜勤手当がつくため、同じ勤務でも収入が増えます。
第三に、リーダー・主任・施設長などの役職に就くことです。
役職手当がつき、収入が大きく上がります。
第四に、ケアマネジャーの資格を取得して専門職へ進むことです。
第五に、処遇改善加算の手厚い施設や、待遇のよい職場へ転職することも有効です。
資格とキャリアアップを組み合わせることで、着実に収入を伸ばせます。
介護職の働き方の多様性
介護は働き方の選択肢が非常に豊富な職種です。
正社員としてフルタイムで働くこともできれば、パート・派遣で短時間や週数日だけ働くこともできます。
夜勤専従で高収入を狙う働き方や、デイサービスで日勤のみ働く働き方も選べます。
訪問介護なら、時間の融通を利かせて働くことも可能です。
子育て中の人、家庭と両立したい人、シニアまで、幅広い層が自分に合った働き方を選んでいます。
ライフスタイルに合わせて柔軟に働けるのが、介護職の大きな魅力です。
男性・女性・シニアの介護転職
介護は幅広い層が活躍する職種です。
女性は多くの現場で活躍しており、コミュニケーション力やきめ細やかなケアが評価されています。
男性も、身体介護で力が求められる場面や、夜勤・リーダー職などで活躍が広がっています。
シニアや40代・50代未経験からの転職も一般的で、人生経験を活かして利用者に寄り添える強みがあります。
無資格・未経験・年齢不問の求人が多く、誰にでもチャンスが開かれています。
性別や年齢を問わず、長く続けられる仕事です。
介護職のやりがい
介護職は、人の生活を直接支えるやりがいの大きい仕事です。
利用者やその家族から感謝の言葉をかけられることも多く、人の役に立っている実感を得られます。
利用者の笑顔や、できることが増えていく様子に立ち会えるのは、介護ならではの喜びです。
チームで協力しながらケアを行うため、仲間との連携ややりがいも感じられます。
資格を取ってスキルを高めるほど、より質の高いケアを提供でき、専門職としての誇りも持てます。
人と関わることが好きな人にとって、介護は大きな充実感を得られる仕事です。
介護の需要と将来性
高齢化の進行により、介護の需要は今後も増え続けると見込まれます。
人手不足が続いており、無資格・未経験でも歓迎される求人が豊富です。
処遇改善の取り組みも進み、待遇は改善傾向にあります。
資格を取れば長く安定して働け、社会に必要とされ続ける将来性の高い分野です。
介護の求人が多いエリアと施設の探し方
介護の求人は全国どこにでもありますが、高齢者人口の多い都市部やその近郊では特に豊富です。
特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、訪問介護事業所、有料老人ホーム、グループホームなど、施設の種類も多岐にわたります。
夜勤を避けたいならデイサービスや訪問介護、しっかり稼ぎたいなら夜勤のある入所施設、といった選び方ができます。
自分の通える範囲と希望する働き方に合わせて、施設形態を選びましょう。
介護特化のエージェントを使えば、職場の雰囲気や人員体制まで確認しながら探せます。
介護職の転職を成功させる人の進め方
介護職への転職を成功させている人は、まず自分の希望（施設形態・夜勤の有無・給与・勤務時間）を明確にしています。
次に、介護特化のエージェントと総合型に登録し、求人と職場の内部情報を比較しています。
そして、無資格・未経験の場合は資格取得支援のあるサービスを活用し、働きながら資格を取得しています。
職場見学を活用して、実際の雰囲気を確認する人も多くいます。
焦らず情報を集め、複数の選択肢を比較することが、長く続けられる職場選びにつながります。
介護職に転職する前に知っておきたいこと
介護職は、人の役に立つやりがいのある仕事ですが、施設によって働きやすさに差があります。
そのため、給与や勤務時間だけでなく、人員体制・残業の有無・離職率・研修制度などを事前に確認することが大切です。
これらの情報は求人票だけでは分かりにくいため、内部事情に詳しい介護特化エージェントに相談するのが有効です。
また、無資格・未経験でも始められますが、資格を取得することで待遇とキャリアが大きく変わります。
長く働くためにも、資格取得支援やキャリアアップの環境が整った職場を選びましょう。
こんな人に介護の転職はおすすめ
- 人の役に立つ仕事がしたい人
- 無資格・未経験から手に職をつけたい人
- 資格を取ってキャリアアップしたい人
- 高齢者と接するのが好きな人
- 需要が安定した仕事に就きたい人
よくある質問（FAQ）
Q. 無資格・未経験でも介護職に就けますか？
A. 就けます。
無資格でも働ける求人が多く、働きながら資格を取得できます。
Q. 資格取得支援はありますか？
A. あります。
かいご畑など、働きながら無料で資格を取れる支援制度のあるサービスがあります。
Q. 夜勤なしで働けますか？
A. 働けます。
デイサービスなど夜勤のない施設を選べば、日勤のみで働けます。
Q. 40代・50代未経験でも介護に転職できますか？
A. できます。
人手不足を背景に、幅広い年代を歓迎する求人があります。
Q. 介護はきついですか？
A. 身体的・精神的な負担がある場面もありますが、施設形態や人員体制で大きく異なります。
自分に合う職場を選べば長く働けます。
Q. 男性でも介護職で活躍できますか？
A. できます。
身体介護などで男性の力が求められる場面もあり、男性職員も増えています。
Q. 介護福祉士を取ると年収は上がりますか？
A. 上がります。
資格手当がつき、リーダーや管理職への道も開けるため、収入・キャリアが向上します。
Q. 職場の人間関係が不安です。
A. エージェントに職場の内部情報を確認しましょう。
離職率や雰囲気を教えてもらえるため、ミスマッチを防げます。
Q. 転職サービスは無料ですか？
A. 求職者は完全無料です。
Q. 介護職に体力はどれくらい必要ですか？
A. 身体介護では体力を使いますが、ボディメカニクス（体の使い方）を学べば負担を軽減できます。
デイサービスなど身体介護の少ない施設もあります。
Q. パートやアルバイトから介護を始められますか？
A. 始められます。
パート・短時間から始めて、慣れてきたら正社員を目指すこともできます。
Q. 介護の資格取得にはどれくらいかかりますか？
A. 初任者研修は最短1ヶ月程度、実務者研修は数ヶ月が目安です。
かいご畑など、働きながら無料で取得できる支援制度もあります。
Q. 夜勤はどれくらいの頻度ですか？
A. 施設によりますが、月4〜5回程度が一般的です。
夜勤なしの施設を選ぶこともできます。
Q. 未経験の介護の志望動機はどう書けばいいですか？
A. 「人の役に立ちたい」「高齢者と接するのが好き」といった動機に、これまでの対人経験を添えると好印象です。
Q. 介護職は将来性がありますか？
A. あります。
高齢化で需要は増え続けており、資格を取れば長く安定して働けます。
Q. 介護の転職で複数のサービスに登録すべきですか？
A. はい。
介護特化型と総合型を2〜3社併用すると、求人と職場情報を比較でき、ミスマッチを防げます。
Q. 介護は他業種からの転職でも大丈夫ですか？
A. 大丈夫です。
接客・販売・営業などの対人経験は介護でも活かせ、異業種からの転職者が多く活躍しています。
Q. 介護の職場見学はできますか？
A. できる場合が多くあります。
実際の雰囲気や忙しさを確認できるため、可能なら見学を希望するとミスマッチを防げます。
Q. 資格を取るとどれくらい給料が上がりますか？
A. 資格手当は施設によりますが、初任者研修・実務者研修・介護福祉士と段階が上がるほど手当も増えます。
Q. 介護の夜勤専従は稼げますか？
A. 稼げます。
夜勤手当がつくため、夜勤専従は少ない出勤日数で効率よく収入を得られます。
Q. 訪問介護と施設介護はどちらがいいですか？
A. 訪問は一対一で時間の融通が利き、施設はチームで働けます。
自分の希望する働き方に合わせて選びましょう。
Q. 介護の仕事は学歴が必要ですか？
A. 必要ありません。
学歴不問で、資格と経験が評価されるため、学歴に関係なくキャリアアップできます。
Q. ブランクがあっても介護に復帰できますか？
A. できます。
人手不足で復帰しやすく、資格があればブランクがあっても歓迎されます。
Q. 介護の面接ではどんな服装で行けばいいですか？
A. 清潔感のある服装が基本です。
スーツでなくても、襟付きシャツにきれいめのパンツなど、だらしなく見えない服装を心がけましょう。
まとめ｜特化型＋総合型で自分に合う介護求人を見つけよう
介護の転職を成功させるコツは、介護特化型のエージェントを軸に、大手総合型を1社併用することです。
- 幅広く相談したいなら：レバウェル介護
- 未経験・資格取得支援なら：かいご畑
- 正社員志望なら：マイナビ介護職
登録・相談はすべて無料です。
気になったサービスから、今日のうちに無料登録を済ませておきましょう。
